| Gestão de Recursos Humanos - Matriz 2009.1 |
| 1° Semestre |
| Cód. |
Nome: |
C/H: |
Créd: |
Pré-Req: |
Ementa: |
| M1GRH01 |
FUNDAMENTOS DA GESTÃO |
80 |
4 |
|
|
| M1GRH02 |
MATEMÁTICA E ESTATÍSTICA |
60 |
3 |
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|
| M1GRH03 |
TEORIA ECONÔMICA |
60 |
3 |
|
|
| M2GRH01 |
CONTABILIDADE BÁSICA |
60 |
3 |
|
|
| M2GRH02 |
DIREITO APLICADO À GESTÃO |
80 |
4 |
|
|
| M2GRH03 |
COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL |
60 |
3 |
|
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| |
| 2° Semestre |
| Cód. |
Nome: |
C/H: |
Créd: |
Pré-Req: |
Ementa: |
| M3GRH01 |
GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS |
80 |
4 |
|
|
| M3GRH02 |
SISTEMAS DE INFORMAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS |
80 |
4 |
|
|
| M3GRH03 |
ROTINAS DE PESSOAL |
60 |
3 |
|
|
| M4GRH01 |
SEGURANÇA DO TRABALHO E SAÚDE OCUPACIONAL |
80 |
4 |
|
|
| M4GRH02 |
RELAÇÕES INTERPESSOAIS NAS ORGANIZAÇÕES |
80 |
4 |
|
|
| M4GRH03 |
ÉTICA PROFISSIONAL |
40 |
2 |
|
|
| M4GRH04 |
PROJETO INTEGRADOR I |
100 |
5 |
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| |
| 3° Semestre |
| Cód. |
Nome: |
C/H: |
Créd: |
Pré-Req: |
Ementa: |
| M5GRH01 |
RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL |
80 |
4 |
|
|
| M5GRH02 |
TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO |
80 |
4 |
|
|
| M5GRH03 |
MOTIVAÇÃO E LIDERANÇA |
40 |
2 |
|
|
| M6GRH01 |
GESTÃO DE CARGOS, SALÁRIOS E SISTEMAS DE BENEFÍCIOS |
80 |
4 |
|
|
| M6GRH02 |
GESTÃO DE CARREIRAS E AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO |
80 |
4 |
|
|
| M6GRH03 |
NEGOCIAÇÃO E MEDIAÇÃO DE CONFLITOS |
40 |
2 |
|
|
| M6GRH04 |
PROJETO INTEGRADOR II |
120 |
6 |
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| |
| 4° Semestre |
| Cód. |
Nome: |
C/H: |
Créd: |
Pré-Req: |
Ementa: |
| M7GRH01 |
EMPREENDEDORISMO |
60 |
3 |
|
|
| M7GRH02 |
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO EM RECURSOS HUMANOS |
80 |
4 |
|
|
| M7GRH03 |
AVALIAÇÃO DO CLIMA ORGANIZACIONAL |
60 |
3 |
|
|
| M8GRH01 |
PROGRAMAS DE QUALIDADE DE VIDA DO TRABALHO |
80 |
4 |
|
|
| M8GRH02 |
CONSULTORIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS |
80 |
4 |
|
|
| M8GRH03 |
TÓPICOS ESPECIAIS EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS |
40 |
2 |
|
|
| M8GRH04 |
PROJETO INTEGRADOR III |
120 |
6 |
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